Объявить о наличии вакансии легко - найти нужного работника не так-то просто. А иногда претендентов так много, что вопрос, как правильно оценить человека, становится весьма актуальным.
За 30 минут необходимо определить, подходит ли вам данный претендент.
Как построить собеседование? Какие вопросы задавать? и на что обратить особое внимание?
Автор книги делится с вами собственными наработками и на конкретных примерах демонстрирует принципы оценки претендента.
Прилагаемый к книге компакт-диск позволит вам успешно применить описанные методы на практике и снабдит дополнительной профессиональной информацией и документацией.

Название: Как оценить человека за полчаса
Автор: Жечко Татьяна
Цикл/серия: Кадровый вопрос
Жанр: Бизнес
Издательство: Питер
Год выпуска: 2008
Страниц: 80
Язык: Русский
Формат: djvu, pdf
Размер: 17 Mb